klondike

Корпоративный блог студии "Клондайк"

Клондайк интернет маркетинга - WEB, SEO, SMM


Previous Entry Share Next Entry
Klondike_yellow
klondike

Отзыв копирайтера о стажировке в студии Клондайк

Отзыв о прохождении стажировки Наталье Корнюшенковой в студии Клондайк.

natasha«Здравствуйте, меня зовут Наташа. В этом году я закончила филфак МГУ им. Ломоносова», ­- примерно с такой фразы я начинала разговор с работодателями в этом году. Но, на самом деле, таких вот разговоров было немного. Мне почти сразу позвонили из Клондайка. И я согласилась пойти на собеседование. Прежде мне не часто приходилось ходить на собеседования, во время учебы я в основном работала в лицее учителем русского и литературы и в поиске другой работы не нуждалась. А после окончания университета решила поменять сферу деятельности. Решила, что быть педагогом — не мое. Захотелось учиться новому и работать по-другому.

Надо сказать, что к собеседованию я готовилась. Прочитала про CMS системы, про 1С-Битрикс — все это для меня были незнакомые слова. Хотя я понимала, что меня берут на должность копирайтера, просто не хотелось позориться. Но я все равно умудрилась. На собеседовании Михаил (генеральный директор) попросил меня сложить две дроби с разным знаменателем, а я от страха посчитала неправильно. Но, видимо, с основным заданием я справилась хорошо, раз меня пригласили на работу. Кстати, хочу отметить работу Алексея, который помимо всего прочего занимается подбором персонала, он перезвонил мне ровно в срок, когда мы и договорились. Я знаю, что так бывает далеко не всегда, и из-за этого приходиться нервничать в неведении.

И начались мои трудовые будни. Несмотря на то, что для меня это была совершенно непривычная сфера деятельности, вливаться в работу мне было довольно просто. Лилия и другие мои коллеги терпеливо вводили меня в курс дела и подробно объясняли мне новые для меня задачи. В общем, оказалась, что начинать работать не так сложно, когда тебе рассказывают все подробно и обстоятельно. И, конечно, это такого рода обучение нового сотрудника — показатель высокого профессионализма.

В основном, мне нравились мои обязанности, потому что я занималась копирайтингом и корректорской работой, это не казалось мне сложным и было понятно. Но все же проработала я в Клондайке немного, всего три недели, и сейчас расскажу почему. Клондайк ориентируется на создании в своей рабочей системе мульти-специалиста. Я в силу своих способностей и приобретенных во время обучения на гуманитарном факультете навыков не могла поддержать эту политику компании. Попросту говоря, я не видела именно для себя профессионального гуманитарного развития, что, разумеется, понятно — это сфера деятельности скорее для программистов. И обучение, которые, кстати, проводится два раза в неделю очень полезно именно для программистов и менеджеров. С этим я тоже столкнулась в первый раз, и это действительно полезная практика. На обучении можно задать вопросы и узнать необходимые вещи, если ты только начал работать, или поделиться опытом, если есть что рассказать. Это, безусловно, повышает продуктивность работы сотрудников.

В общем, за эти три недели оплачиваемого испытательного срока, я получила очень ценный опыт. Во-первых, я увидела, как должна быть организована продуктивная работа в компании, во-вторых, я получили опыт копирайтерской работы. Работы было много, так что практики было достаточно. И, в-третьих, я получила, насколько была к этому готова, представление о том, как создаются сайты и как работают программисты.

В заключение я хочу поблагодарить фирму Клондайк и ее руководство в лице Михаила Болдырева за приобретенный опыт работы и пожелать студии дальнейшего профессионального процветание. Спасибо!

Источник: http://klondike-studio.ru/news/natasha/




?

Log in

No account? Create an account